OSHA-procedures

OSHA, de Occupational Safety and Health Administration, houdt toezicht op de handhaving van de veiligheids- en beschermingsbepalingen die door de Occupational Safety and Health Act aan werknemers worden aangeboden. Om de naleving van OSHA vast te stellen, moeten gedekte entiteiten, inclusief kleine bedrijven, blijk geven van toewijding en voortdurende verbetering bij het ontwikkelen en onderhouden van veiligheidsplannen en -procedures.

Algemene veiligheid

Veiligheidsprocedures omvatten het identificeren van mogelijke gevaren op de werkplek en het nemen van de juiste maatregelen om werknemers te beschermen tegen letsel en zelfs de dood. Tekens gepost door gebouwen en magazijnen adviseren medewerkers over evacuatieprocedures en routes. Uitgangsdeuren moeten duidelijk gemarkeerd zijn en looppaden moeten vrij blijven van obstakels en obstakels. OSHA vereist training van een werkgeversvertegenwoordiger voor eerste hulp bij spoedgevallen en reanimatie-educatie en certificering op basis van de gevaren die verbonden zijn aan specifieke werkplekken. Werkgevers moeten de Job Safety and Health-poster van OSHA posten om belangrijke informatie aan werknemers door te geven met betrekking tot hun rechten en verantwoordelijkheden.

Opleiding

OSHA biedt kleine bedrijven middelen om trainingsprogramma's voor gevaarlijke situaties te ontwikkelen en te implementeren. De consultatiedienst, die wordt beheerd door OSHA, biedt training en training ter plaatse met betrekking tot specifieke gevaren en normen. Deze gratis service identificeert mogelijke gevaren, geeft aanbevelingen voor het verhelpen van eventuele tekortkomingen en vereist van werkgevers dat zij gevaren binnen een redelijk tijdsbestek corrigeren. Trainingsmedewerkers vinden plaats via verschillende wegen, waaronder brochures en posters voor gevarencommunicatie, klassikale training en nabootsing van noodsituaties door middel van schijnoefeningen en evacuaties. Regelmatige beoordeling van bedrijfsbeleidslijnen, procedures en plannen kan de informatie voor werknemers helpen versterken.

Incidenten en klachtenprocedures

Werkgevers moeten sterfgevallen, ernstige verwondingen en ernstige ziekte melden binnen 8 uur na het incident. Elk ongeval dat resulteert in de ziekenhuisopname van drie of meer werknemers vereist ook het melden van OSHA voor snel onderzoek. OSHA onderzoekt klachten van zowel geïdentificeerde als anonieme medewerkers en behandelt eerst de meest flagrante en betreffende zaken. Bedrijven die de OSHA-veiligheidsnormen en -vereisten hebben overtreden, kunnen een breed scala aan sancties ontvangen, waaronder een mogelijkheid om de situatie te corrigeren, geldelijke vonnissen en, in het ergste geval, strafrechtelijke vervolging.